协议标签相关问题和文章知识库列表 - 维团

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关于二手车发动机损坏需要维修的问题，如果卖家要求你自己承担拖车费用并将其拖到购买二手车的地方进行维修，你是否可以依据消费者权益保护法或其他相关法律来维护自己的权益？

法律咨询人·2024-01-05 10:58·5 回答·问答

你们分手后，前男友要求清算共同财务并追回他的投资，但你认为他在你们关系期间也花费了你的钱。你拒绝了他的要求并采取了行动阻止他进一步联系你。请问在这种情况下，应该如何运用法律手段来处理这种财务纠纷问题？

法律咨询人·2023-10-06 22:35·19 回答·问答

关于宅基地房屋装修过程中，因雇佣关系引发的意外伤害索赔问题，业主家雇佣了装修人员A进行装修工作，而A又自行联系了B参与装修，但未签订任何书面协议。在装修过程中，B发生意外受伤，导致腿部骨折，并产生了一系列的额外费用。请问，业主家是否应承担B的误工费、营养费等费用的赔偿责任？

法律咨询人·2023-10-11 08:07·4 回答·问答

关于离婚问题，假设双方已经达成共识且无争议，女方持有孩子抚养权，男方也同意离婚，请问在法院当天能否完成离婚手续？

法律咨询人·2024-04-21 13:59·8 回答·问答

关于蟑螂问题的严重困扰，导致睡眠质量严重下降，以下是一个类似的问题：如果合同中明确规定了房间必须打扫消毒干净并直接可入住，但入住后多次发现房间存在大量蟑螂，尽管已向物业管理方反映并要求解决问题，但问题并未得到妥善解决，反而对居住者的生活造成了严重影响，包括睡眠质量受到严重影响，那么在法律上，租客是否有权提出退租要求？

法律咨询人·2024-01-24 13:40·4 回答·问答

夫妻共同财产分配的问题导致了欠款的归还和债权人起诉如何解决这一连串纠纷问题的情况下，请问您如何看待或解决以下的相似问题：夫妻因某些共同支出或共同借款情况在借贷方面发生纠纷时，某一方与债权人的亲属间存在借贷关系，并且已经签署了借款协议或欠条，但后来该方声称已经归还了借款，而债权人的亲属却否认还款事实并据此提出法律诉讼，此时作为当事人应如何应对和维权？如何处理该笔借款的归还证明与婚姻关系中的财产分配问

法律咨询人·2023-11-05 09:12·8 回答·问答

由于合同违约情况，未能如期缴纳后续房屋首付款，请问定金和首付款能否退还？

法律咨询人·2023-11-16 06:04·5 回答·问答

关于合伙经营酒吧的相关法律问题，请问在以下情况中：某三人于某年共同决定出资经营酒吧，其内部利润分配机制具体设定后，其中一个合伙人从外部借款用于购买酒吧公用品。而后该合伙人提出借款债务应按照利润分配比例分担，而其他合伙人不同意。请问该合伙协议是否合法合规？借款债务的分担方式应如何确定？酒吧的设立是否符合法律规定？同时，对于王某某提出的债务分配请求和可能的法律责任应如何解析？

法律咨询人·2024-01-24 03:04·4 回答·问答

在面临离婚的情况时，涉及房产的问题尤其需要谨慎处理。请问关于未办理房产证、存在房贷的房屋，在离婚协议书中关于房产分配的约定是否需要公证，以及公证的具体流程和法律效力是什么？

法律咨询人·2023-10-20 08:22·4 回答·问答

类似的法律问题可以是：在购房合同中明确规定了延期交付房屋的情况下，买受人无权解除合同，只能接受违约金赔付，那么在房屋延期交付一年的情况下，买受人是否仍不能解除购房合同并退房？这种情况下，买受人的权益应如何保障？

法律咨询人·2024-02-26 02:07·4 回答·问答

针对上述情况，如何以法律手段解决投资朋友的店铺分红问题未果，同时资金无法撤回的问题？

法律咨询人·2024-01-27 13:23·4 回答·问答

公司法人代表违约不更换导致相关争议，请教法律咨询后得知我的权利与义务以及可行的法律途径有哪些？如何根据现有法律框架进行维权？

法律咨询人·2024-04-27 00:11·10 回答·问答

您在签署的四个月的工期合同中，如果明确表明了这是一个包含实习期的期限，那么这四个月可以被视为实习期。然而，如果合同中没有特别指明这一阶段为实习期，那么应当依据合同约定来确定其性质。至于离职问题，按照一般的劳动法规定，员工在提前通知雇主的前提下有权辞职并顺利领取工资。在您提到的情境下，是否可以提前三天通知企业顺利离职取决于您的合同规定。如果合同中有关于离职通知期的具体条款，请遵循合同规定行事。如果合

法律咨询人·2024-02-04 16:42·4 回答·问答

请问在以下情况下，如果经过医院详细检查并确诊存在某种病理状况，但最终手术过程中未发现预期中的病理情况，导致手术操作并无法达到预期的治疗效果，患者是否有权要求医院承担赔偿？赔偿的条件和依据是什么？

法律咨询人·2024-01-24 09:39·3 回答·问答

一个工人签订了一份劳动合同，合同规定他需在公司工作至特定时间并需遵守相关规则。但现在，由于工作收入不足和其他原因，工人想要提前结束他的劳动合同并离职。在他入职时，他被告知需要支付一笔押金以租赁工作制服，押金数额为一千元。请问，如果他在合同规定的期限内提前离职，他是否有权要求返还这笔押金？

法律咨询人·2024-01-06 20:35·5 回答·问答

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