公司 合同 辞退 离职 赔偿

我和公司签了六个月试用期的合同，准备要转正了，但是工资却还是试用期的工资，不肯加到当初签合同约定的工资，我现在想走可以要求多赔一个月工资吗？

2022-11-21 08:28发布

法律问答 / 劳动纠纷
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和公司签了三个月试用期的合同。然后说要延长三个月试用期。做了6个月的试用期。准备要转正了，可是工资说还是试用期的工资，不肯加到当初签合同约定的工资，我现在想走可以要求多赔一个月工资吗？
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8条回答
北京潘律师
1楼 · 2022-12-14 11:50.采纳回答
可以要求多赔一个月工资，但是要看具体情况，如果你的合同中有明确规定，如果延长试用期，工资也要相应增加，那么你可以要求多赔一个月工资。如果没有明确规定，你可以根据当地的劳动法规，要求公司按照当初签订的合同条款，给你加薪。
吉林胡律师
2楼-- · 2023-01-05 00:12
公司辞退才有补偿金的L
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