根据您提供的情况，以下是针对职工在上班路上骑电动车发生事故的处理建议： 1. 首先，职工应该及时与单位的人力资源部门或相关负责人沟通，详细了解公司的相关政策和员工福利，特别是关于工伤或意外伤害的相关政策。确保自己有权获得相应的补偿或支持。 2. 由于事故责任是一半，职工应该与对方电动车车主进行沟通，了解对方的保险情况，并协商如何处理医疗费用和其他损失。如果有必要，可以考虑通过法律途径解决纠纷。 3. 为了处理事故相关的索赔事宜，职工可能需要准备相关证明材料，如医疗记录、事故报告、工资单等。这些材料对于申请工伤认定或向保险公司索赔都是非常重要的。 4. 如果职工在事故后一个月半月内正常上班，但仍感到身体不适或需要继续治疗，建议及时与医生沟通并遵循医生的建议。如果工作需要调整或需要额外的休息时间，可以与单位协商并寻求合理的安排。 5. 在整个过程中，建议职工保持与单位的良好沟通，及时汇报自己的身体状况和进展情况。单位可能会提供必要的支持和帮助，确保职工能够顺利度过这段困难时期。 请注意，以上建议仅供参考。具体情况可能因地区和公司的政策而有所不同。如果职工需要更具体的法律建议，建议咨询专业的律师。

您好，由交管部门认定

您好，现在是什么情况呢，可以聊一下L