我有个朋友在一家公司做搬运工。有一天他在搬运货物时,被一家吊车公司的司机给撞伤了。结果他的腿受伤,现在三家公司都不肯负责责任,这个应该怎么办呢?

2022-06-29 11:41发布

你好。我有个小叔子在一个公司开泵车的。有一天我小叔子开着泵车到另一个工地开始工作。工作中车坏了。找了一家吊车公司来吊车。吊车公司服务中,因吊车公司的过失导致了我小叔子失去了两根手指头。现在三家公司都不...

你好。我有个小叔子在一个公司开泵车的。有一天我小叔子开着泵车到另一个工地开始工作。工作中车坏了。找了一家吊车公司来吊车。吊车公司服务中,因吊车公司的过失导致了我小叔子失去了两根手指头。现在三家公司都不肯负责责任,这个应该怎么办呢?
13条回答
黑龙江曹律师
2022-07-09 09:58
"先证明与用人单位之间存在劳动关系。 受伤职工应当对是否与用人单位之间存在劳动关系负举证责任,如果签订了劳动合同合同即是双方存在劳动关系的书面证据。 维权提示:农民工或临时雇佣工在工作中受到伤害时,用工单位往往以δ签订劳动合同为由,拒绝承担责任。劳动者可以通过提交以下材料证明双方之间存在事实劳动关系,双方之间存在事实劳动关系的,用人单位也要为职工的工伤负责: 1、领取工资或劳动报酬的证明,如工资条、银行卡等; 2、单位同事或共同劳动人员的书面证明等; 用人单位与职工就是否存在劳动关系发生争议的,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会提起仲裁,请求劳动争议仲裁委员会确认存在劳动关系。"

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