合同中的工资组成是底薪加加班加绩效,现在公司仅发放底薪2300元,并让你回家休息,针对这种情况,公司是否违反了劳动合同法的规定?

2024-08-24 09:14发布

公司收益不好。现在只发底薪2300,让回家休息。(我合同工资组成是底薪+加班+绩效)

公司收益不好。现在只发底薪2300,让回家休息。(我合同工资组成是底薪+加班+绩效)
10条回答
四川邓律师
2024-09-17 22:16
你好,这是违法的,你讲一下事情

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