关于工资多发的问题,能否详细阐述您的情况?您是基于何种理由认为并未多发工资?您是否有相关的工资条或记录来证明您的观点?老板提出的要求退回多发的工资是基于什么依据?在您与老板的沟通中,是否存在书面或者口头沟通的记录作为证据?您打算采取何种法律手段或途径来解决这个问题?

2024-07-25 23:26发布

就是我进工厂快一年了,老板突然说这一年工资都给我多发了,要求退回去,我不认为多发,

就是我进工厂快一年了,老板突然说这一年工资都给我多发了,要求退回去,我不认为多发,
5条回答
海南邓律师
2024-09-03 23:10
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼

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