请问,若员工拒绝接受私立学校实施的考核末尾转岗后再竞聘上岗制度,并因此提出劳动仲裁申请,其胜诉的可能性如何,是否有权要求相应的经济补偿或赔偿?

2024-04-23 04:17发布

私立学校实施了考核末尾转岗后再竞聘上岗制度,请问如果我不接受转岗竞聘上岗,申请劳动仲裁,会有赔偿吗

私立学校实施了考核末尾转岗后再竞聘上岗制度,请问如果我不接受转岗竞聘上岗,申请劳动仲裁,会有赔偿
4条回答
广东唐律师
2024-05-05 18:33
您好,可以劳动仲裁解决

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