如果员工遭遇职场骚扰并被调到其他公司后，发现原公司未支付在职期间的工资，应该如何应对？如何处理这样的法律问题？-河南胡律师的回答

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如果员工遭遇职场骚扰并被调到其他公司后，发现原公司未支付在职期间的工资，应该如何应对？如何处理这样的法律问题？

2024-06-20 03:06发布

站内问答 /

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被老板骚扰还被老板调到别的公司还不结在职期间的工资怎么办

4条回答

河南胡律师

2024-06-29 04:16

实际工作的工资应当支付，老板有违法行为时要报警

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